{"id":1186,"date":"2023-03-13T10:32:58","date_gmt":"2023-03-13T09:32:58","guid":{"rendered":"http:\/\/bvg-conseil.com\/?page_id=1186"},"modified":"2023-08-23T23:13:56","modified_gmt":"2023-08-23T21:13:56","slug":"calendrier-perpetuel-de-lentreprise","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/lesrubbens.info\/bvg\/calendrier-perpetuel-de-lentreprise\/","title":{"rendered":"Calendrier perp\u00e9tuel de l’entreprise"},"content":{"rendered":"\t\t
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Annexe :\nQu\u2019est-ce que le cycle perp\u00e9tuel d\u2019une entreprise ?<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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L\u2019id\u00e9e est de comprendre ce qui s\u2019impose \u00e0 l\u2019entreprise de mani\u00e8re forte, r\u00e9p\u00e9titive et durablement r\u00e9p\u00e9titive.<\/p>

Quelques exemples :<\/p>

  • Tu es dans une entreprise qui vend du foie gras, tu dois savoir que 75% des ventes se font \u00e0 la p\u00e9riode des f\u00eates de fin d\u2019ann\u00e9e et tu comprends que le gavage des oies et canards doit se faire d\u00e8s septembre, avec ce que cela implique d\u2019anticipation, de tr\u00e9sorerie, de mobilisation de personnes saisonni\u00e8res, etc.<\/li>
  • Tu es dans une entreprise qui vend des fromages, tu dois savoir que les ruminants produisent leur lait au printemps et d\u00e9but d\u2019\u00e9t\u00e9, et tu comprends que les ventes les meilleures interviennent en automne et en hiver et que cela implique d\u2019affiner des fromages dans des caves d\u2019affinage couteuses, et que cela implique des savoir-faire pr\u00e9cis, une gestion financi\u00e8re particuli\u00e8re, etc.<\/li>
  • Tu es dans une entreprise qui vend du vin, tu n\u2019ignores pas que les vendanges se font\u00a0 en France en septembre et que les travaux de vinification se font dans la foul\u00e9e, et que la mise en bouteille ne peut intervenir avant un d\u00e9lai qui varie pour chaque vin et que cela\u00a0 demande un \u00e9quipement performant, etc.<\/li>
  • Tu es dans une entreprise qui conseille les \u00e9tats, tu comprends\u00a0 que ce sont les \u00e9tats et leurs gouvernements qui imposent leur rythme et leur calendrier ce qui implique une disponibilit\u00e9 particuli\u00e8re, etc.<\/li>
  • Tu travailles dans un magasin qui vend au grand public, tu r\u00e9alises comme la gestion des inventaires, des invendus, et de la d\u00e9marque inconnue, sont on ne peut plus importants \u00e0 ma\u00eetriser, que l\u2019on travaille tous les samedis, qu\u2019il y a des p\u00e9riodes l\u00e9gales de soldes, qu\u2019il faut recruter des talents de vendeurs, etc.<\/li>
  • Tu travailles dans le secteur de la haute couture, tu comprends qu\u2019il n\u2019y a pas 4 collections par an comme pour le pr\u00eat \u00e0 porter, et qu\u2019il y a des fashion week, que les clients sont richissimes, etc.<\/li>
  • Etc…<\/li><\/ul>

    Tu l\u2019as compris chaque entreprise vit selon un rythme qui lui est propre et que cela induit des contraintes, tant pour le fonctionnement, que pour la tr\u00e9sorerie, et pour les Hommes, et pour les investissements, et pour les savoir-faire et POUR TOUT.<\/p>

    Tu comprends aussi que deux entreprises travaillant dans le m\u00eame secteur, adoptent des r\u00e8gles qui leur sont propres ce qui leur permet de se diff\u00e9rencier les unes des autres, elles deviennent diff\u00e9rentes car elles vivent diff\u00e9remment.<\/p>

    Tu sais aussi que chaque dirigeant a une personnalit\u00e9 unique et que cette personnalit\u00e9 va induire des comportements sp\u00e9cifiques. Cela rajout\u00e9 au reste fait que chaque entreprise est un organisme vivant et unique. Pour bien comprendre cet organisme et se fondre dans son fonctionnement en restant soi-m\u00eame une personnalit\u00e9 unique et respect\u00e9e , commence par \u00e9crire le calendrier perp\u00e9tuel de l\u2019entreprise pour \u00eatre s\u00fbr que tu y seras bien.<\/p>

    • En effet si ton sport pr\u00e9f\u00e9r\u00e9 te demande d\u2019\u00eatre libre au moment o\u00f9 l\u2019on gave les oies, pour reprendre un des exemples ci-dessus, tu n\u2019es pas l\u2019homme de la situation.<\/li>
    • Si tu as des contraintes familiales tous les samedis, ne travaille pas dans le commerce.<\/li>
    • Si tu veux faire du surf sur les plages de l\u2019Atlantique, ne travaille pas pour un fabriquant de skis, tu seras malheureux.<\/li>
    • Etc…<\/li><\/ul>

      En r\u00e9sum\u00e9 :<\/strong><\/p>

      Contraintes d\u2019un secteur + contraintes \u00e9conomiques + contraintes m\u00e9tier + contraintes g\u00e9ographiques + contraintes financi\u00e8res + contraintes conjoncturelles + personnalit\u00e9s humaines , am\u00e8nent les acteurs de l\u2019entreprise \u00e0 cultiver leur diff\u00e9rence, leur agilit\u00e9, leur r\u00e9activit\u00e9, leurs avantages concurrentiels, leurs proc\u00e9dures, leurs m\u00e9thodes et leurs sp\u00e9cificit\u00e9s.<\/strong><\/p>

      Tout cela se lit pour commencer dans le cycle perp\u00e9tuel dont tu trouves un exemple ci-dessous.<\/strong><\/p>

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      Annexe : Qu\u2019est-ce que le cycle perp\u00e9tuel d\u2019une entreprise ? L\u2019id\u00e9e est de comprendre ce qui s\u2019impose \u00e0 l\u2019entreprise de mani\u00e8re forte, r\u00e9p\u00e9titive et durablement r\u00e9p\u00e9titive. 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